RL

Nhân sự là gì:

Từ viết tắt HR là viết tắt của Nhân sự. Trong một công ty, HR là bộ phận có trách nhiệm tuyển chọn, tuyển dụng, đào tạo, thù lao, đào tạo về vệ sinh an toàn tại nơi làm việc và thiết lập tất cả các thông tin liên quan đến nhân viên của tổ chức.

Nhân sự cũng có thể đề cập đến tổng số nhân viên và nhân viên tạo nên tổ chức, thường được gọi là nguồn nhân lực của công ty.

Nhân sự cũng là một tập hợp các hoạt động nhân sự, bao gồm tất cả các quyết định của công ty để thực hiện các hoạt động vốn có của ngành nhân sự.

Quản lý nhân sự là một lĩnh vực nghiên cứu cho phép các chuyên gia được đào tạo quản lý con người và xử lý tất cả các quy trình liên quan đến quản lý nhân viên của công ty.

Chuyên viên nhân sự chịu trách nhiệm quản lý các kế hoạch nghề nghiệp; xác định chính sách tiền lương, thù lao, ưu đãi và lợi ích; đánh giá nhu cầu thuê nhân viên mới; phát triển các chiến lược và kế hoạch hoạt động để tuyển dụng và cung cấp sự tích hợp của các nhân viên mới trong tổ chức.